Этот репутационный механизм позволит усилить общественный контроль за соблюдением трудового законодательства и выявить случаи нарушений.
Что может привести работодателя в Реестр?
Согласно статье 22 Трудового кодекса РК, в Реестр попадут те, кто допускает:
🔹задержку зарплаты;
🔹отказ в предоставлении отпуска;
🔹незаконное увольнение;
🔹несоблюдение техники безопасности.
Ранее такую надпись оформляли только на бумаге — нужно было лично явиться к нотариусу, представить оригиналы документов,...
Процесс по делу Перизат Кайрат и её матери пройдёт в смешанном формате. Как уточнили в суде, допросы...
Участница резонансного дела Перизат Кайрат сообщила, что факты побоев в следственном изоляторе зафиксированы официально. По её словам,...
Казахстан намерен расширить географию международных авиаперевозок. Об этом президент Касым-Жомарт Токаев заявил во время встречи с председателем...
Sona media — независимое СМИ, которое создано для того, чтобы предоставлять объективную и качественную информацию.
© 2024 Sona.kz 
